20.11.2017 Новости, Кадры, корпоративная культура, обучение, Сети и телекоммуникацииНовый сервис — старт проекта «Открытый работодатель SuperJob», цель которого снизить количество людей, совершивших ошибку выбора работы, дать всем компаниям возможность мгновенного и доступного мониторинга мнения своих сотрудников. Исследования SuperJob показали: большинство россиян при поиске работы изучают дополнительную информацию о работодателе, кроме той, которую он рассказал о себе в вакансии. Один из наиболее популярных источников таких сведений — мнения и отзывы других сотрудников, уже имеющих опыт работы в конкретной компании. Теперь найти хорошую работу на SuperJob стало еще проще. Информация об опыте других людей станет открытой, доступной, достоверной. В свою очередь компании работодатели смогут увидеть реальную удовлетворенность своих сотрудников условиями труда и без промедления сделать выводы, принять необходимые бизнес-решения. После запуска каждый зарегистрированный на SuperJob соискатель получит предложение оценить компанию, в которой он работает или недавно работал по 5 показателям, которые согласно исследования наиболее важны для сотрудников российских компаний. Отдельно будет учитываться готовность сотрудника рекомендовать компанию как работодателя своим друзьям и близким. Итоговый балл компании будет формироваться на основе обобщения всех индивидуальных оценок. В будущем, возможно, будут вводиться оценки отраслевых показателей — характеристики компаний важные для профессионалов в конкретной сфере деятельности. Оценки будут собираться по всем ...
читать далее.
