26.05.2020 Новости, Кадры, корпоративная культура, обучение, Кризис, МенеджментПродолжай делать усилие, Даже когда это кажется трудным. Так получают возможность Чего-то добиться в этом мире. (Японский император Мэйдзи) В стартовой статье этой антикризисной колонки «Белый лебедь» я описала общую идею устойчивого развития бизнесов, рынков и территорий на базе нелинейного мышления и цифровых креативных команд. Сегодня я представлю вам систему базовых стратегий выживания с кейсами эпохи (пост)пандемии, в рамках которых мы сейчас находимся. И покажу их нелинейный апгрейд в сценарий устойчивого развития на базе человечной цифровизации и развития мышления в соответствии в реалиями 21 века, в котором кризис стал нормой, а стабильность — иллюзией. Для того, чтоб вылечиться от кризиса любого рода, надо понять его механизм и подобрать оптимальные средства исцеления, посему эта статья — диагностическая. Как говорят японцы — на первых переговорах мы должны договориться о красоте Фудзиямы, и если увидим ее схоже, у нас получится и бизнес😊 . Светофор новой реальности: «желтый», «красный», «зеленый» и «синий» путь развития в цифровую эпоху «Для успешного бизнеса Вам нужны мозги, технологии, женщины и любовь, а иначе вы перестреляете друг друга». (Джек Ма, основатель компании Alibaba, Давос 2018) Последние 10 лет я как психолог работаю в паре с опытным иммунологом Ольгой Ежовой по задачам вывода из хронических заболеваний, посему мои взгляды на антикризисное развитие обогащены пониманием психосоматической основы возникновения и разрешения кризисов ...
читать далее.
