Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в маркетинговой акции «Вкусные условия». Участвующие бренды: Vitek, Hyundai, Rondell, Starwind. Фокусные продукты: вафельницы, тостеры, сэндвичницы, хлебопечи, кофемашины, электрические турки, капельные и рожковые кофеварки. Период действия акции: с ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем вас принять участие в промопрограмме на всю линейку продукции Patriot. Закупая оборудование Patriot, вы накапливаете бонусы. По итогам акции накопленные бонусы выдаются в виде подарочных сертификатов различных розничных сетей по вашему выбору
Получите кешбэк 5% на закупку новых моделей мини-ПК CBR до 15 декабря^ Артикул 11039713 CBR DT-001 Артикул 11039714 CBR DT-002 Артикул 11111883 CBR DT-007 Артикул 11113650 CBR DT-008 В течение 10 дней после отгрузки заполните форму регистрации, указав свои данные: ФИО, код клиента, должность ...
Удаленная работа останется массовым явлением и после отмены локдаунов — порядка 40% работников никогда не вернутся в офис на привычный «full time», как сказал Вадим Тихонычев, специалист по развитию продаж в Dell на недавнем Форуме компании. Одни работники будут практиковать полную удаленную занятость, другие станут выходить в офис на part-time, по сути, сочетая традиционную и удаленную форму, но офисная реальность уже никогда не будет прежней. Новые форматы на проверку не новы «Удаленка» уже получила дополнительное законодательное регулирование в РФ: соответствующий закон 8 декабря подписан Президентом, а вступит в силу с 1 января 2021. Новый закон дополняет и детализирует положения главы Трудового кодекса, посвященной особенностям регулирования труда дистанционных сотрудников, в частности, закрепляя понятия «дистанционная работа», «временная дистанционная работа» и «комбинированная дистанционная работа». Как видно, понятие дистанционная работа существовало в ТК и раньше. Хотя «удаленка» и раньше была вполне легальной, но по факту такой формат работы был доступен только руководителям, как отметил Владимир Пуляев, ИТ-директор компании «Силовые машины». Кроме руководства им пользовались некоторые творческие работники, но и то не все. Общее количество работающих в удаленном режиме в 2019 году по различным оценкам не превышало 4% от общего количества занятых в РФ, как было отмечено на конференции, проведенной летом ИД «Коммерсантъ» и компанией «Инфосистемы Джет» при поддержке ... читать далее.
