21.10.2021  Новости, Государство и ИТ, Итоги и тенденции

Очередная волна коронавируса стремительно становится реальностью, принося с собой различные ограничения — от требования обязательной «удаленки» для части сотрудников до вполне вероятных полных локдаунов на неопределенный срок. К чему готовиться индустрии и какие риски несет в себе приближающаяся ситуация? Пока ничего принципиально нового. Главный принцип сохраняется: «Офис будущего находится там, где находится сотрудник, — говорит Альберт Исламов, директор департамента коммуникационных сервисов компании CTI. — Создание оптимальных условий для работы специалистов „нового образца“ — ключевая задача руководителей». В плане основных моментов организации работы и обеспечивающих ее ИТ-решений рынку все хорошо известно, базовые изменения в рельефе корпоративных инфосистем выполнены еще полтора года назад. Более того, за прошедшее время обновленные решения прошли несколько итерационных этапов оптимизации. Однако новые риски все же присутствуют. Удаленная работа — благо для бизнеса Режим удаленной работы значительной части сотрудников для бизнеса — конечно, для правильно организованного — несет целый ряд преимуществ. Удаленные сотрудники, как показывает практика, проводят за решением рабочих задач болльшее количество времени. Можно легко привлекать работников из разных регионов, что упрощает поиск нужных специалистов и оптимизирует расходы на зарплаты. Наконец, растет удовлетворенность сотрудников, что тоже важно для бизнеса. Более гибкий способ организации работы важен для ... читать далее.