Покупайте флагманский смартфон Ulefone Armor 27T Pro и получите беспроводные наушники Ulefone Buds — в подарок! Акция для партнёров действует до 31.07.2026 включительно. Смартфон Ulefone Armor 27T Pro объединяет прочный корпус (толщина 18,5 мм, вес 326 г) с металлическими рамками и стеклом ...
Уважаемые партнеры! Treolan совместно с компанией Systeme Electric приглашает вас принять участие в маркетинговой программе. Закупая продукцию Systeme Electric серий SRV, SMT, SMX со склада Treolan с 1 июня по 31 августа 2026 года, вы накапливаете баллы. По итогам программы вы сможете обменять ...
Получи бонус 300 руб. за каждую купленную единицу акционной позиции. Бонус начисляется при условии закупки не менее 10 шт. суммарно за весь период акции. Подведение итогов и компенсация бонусов: - Бюджет программы ограничен, акция может быть закончена раньше заявленного срока. - Период начисления ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в акции «Ставка на победу». Закупайте телевизоры брендов DIGMA, Hyundai, STARWIND и получите заслуженный кешбэк до 5%! В списке акционных товаров – более 80 телевизоров с диагональю экрана от 24" до 85". Период действия акции: 01.06 ...
1 дилер, максимально увеличивший закупки продукции Ippon в период проведения акции в процентном соотношении к предыдущему периоду*, но не менее 1 500 000 руб., получит бонус 20 000 руб. 2 дилера, максимально увеличившие закупки продукции Ippon в период проведения акции в процентном соотношении к ...
Компания SAP AG (www.sap.com) анонсировала функции электронного набора персонала (E-Recruiting), которые призваны расширить возможности модуля mySAP Human Resources (mySAP HR). С их помощью в рамках mySAP HR можно создать хранилище информации о квалифицированных специалистах, организовать управление заявками (содержащими такие сведения, как должность, условия оплаты труда и требования, предъявляемые к кандидату) и контролировать объявление вакантных должностей. Иными словами, полностью охватываются основные процедуры рекрутинга - начиная от планирования набора персонала и сообщений о вакантных должностях и заканчивая приемом и “удержанием” ценных сотрудников. Это позволит кадровым службам выявлять наиболее квалифицированных кандидатов и управлять отношениями с сотрудниками, как уже работающими, так и и потенциальными.Функции E-Recruiting позволяют в полной мере использовать широкие возможности Интернета: в распоряжении HR-менеджеров всевозможные сайты планирования карьеры и онлайновые сервисы по набору персонала. Централизованная база данных, содержащая информацию о штате и о внешних кандидатах, позволяет кадровикам держать в поле зрения весь пул ценных специалистов, оптимально заполнять открытые позиции и поддерживать отношения с квалифицированными кандидатами, для которых на текущий момент таких позиций нет. Кадровые службы могут инициировать последовательность деловых процедур, просто оформив стандартную заявку. Она отсылается на утверждение руководителям профильных ... читать далее.
Мы используем cookie-файлы, возможности LiveInternet, Яндекс.Метрики и SberAds для наилучшего представления нашего сайта в соответствии с Политикой обработки персональных данных. Если Вы согласны с этим, пожалуйста, нажмите кнопку «Принять». Продолжая пользоваться сайтом, Вы подтверждаете, что были проинформированы об использовании сайтом cookie-файлов, LiveInternet, Яндекс.Метрики и SberAds, и согласны с Политикой обработки персональных данных.
