Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в акции «Сделай Новый год ярче!». Вас ждет двойной бонус за закупку телевизоров Digma, Hyundai, Starwind. Период действия акции: 01.12 — 31.12.25 г. Условия акции: — Бонус до 5% начисляется за закупку любых телевизоров Digma, Hyundai, Starwind на ...
До конца 2025 года на всё оборудование BIXOLON со склада PROWAY действуют эксклюзивные цены! Рекомендуем обратить внимание на модели: • SLP-DX220DG – Компактный принтер прямой термопечати для курьеров и мобильной торговли. Разрешение печати: 203 dpi Скорость печати: 152 мм/с Интерфейс ...
Уважаемые партнеры! Компания Treolan приглашает партнеров к участию в акции на программные решения вендора МТС Линк. Достигайте целевых показателей продаж и выигрывайте технологичные призы от компании Treolan! Для участия в программе необходимо зарегистрироваться
Уважаемые партнеры! Treolan предлагает вам принять участие в программе по продукции OpenYard! Совершая покупку продукции OpenYard в Treolan, вы можете получить подарочные сертификаты федеральных сетей на ваш выбор. Для участия в программе необходимо зарегистрироваться
Получи бонус в размере 10% от закупки акционных товаров A4Tech (см. табл.1 на сайте). Чтобы получить бонус, необходимо выполнить условия программы, а также зарегистрироваться, указав свои данные: ФИО, наименование компании, код клиента. Бонусы будут начислены в течение месяца после ...
Компания Anaplan представила приложение Global Compensation for Banking — гибкое и масштабируемое решение для планирования и моделирования бонусов и вознаграждений в финансовых учреждениях. Это защищенное многомерное приложение позволяет службам и сотрудникам, отвечающим за расчет вознаграждений, легко распределять общий премиальный фонд по различным уровням организации. С помощью приложения компании могут создавать прозрачные модели вознаграждения для своих сотрудников, использовать сценарии «что, если», применять сложные алгоритмы распределения простых и отсроченных бонусов вплоть до конкретного сотрудника, а также анализировать результаты в режиме реального времени. «Управление премиальным фондом имеет важное значение для банков и их финансовой стратегии, поскольку соотношение фонда оплаты труда к выручке в этой отрасли доходит до 35–45%, — отмечает Дамьен Тессер, партнер компании PwC, консультирующий банки по стратегиям вознаграждения. — В непрерывно меняющихся условиях с постоянно растущей конкуренцией финансовые учреждения находятся в поиске более продуктивных схем вознаграждения сотрудников. Но при недостаточных или неправильных данных поставить вознаграждение в зависимость от бизнес-стратегии может быть непросто. Вдобавок регулирующие органы требуют предоставлять соответствующую отчетность о вознаграждении сотрудников, принимающих существенные риски и получающих наивысшую оплату труда». Приложение Global Compensation for Banking от Anaplan содержит обширный набор ... читать далее.
