15.01.2008  Обзоры, Идеи и практики автоматизации

Во многих отраслях изменения происходят медленно и легко поддаются прогнозированию: получив в свое распоряжение новые инструменты и процессы, работник продолжает делать примерно то же самое, что и его предшественники пару десятков лет назад. Но только не в сфере высоких технологий. Если вам посчастливилось трудиться здесь, забудьте о неторопливости и предсказуемости изменений. Они тут происходят с завидной регулярностью. Главный же двигатель процесса развития ИТ -- постоянное появление новаторских и бурно развивающихся перспективных технологий. История ИТ полна примерами революционных перемен в результате возникновения, развития и освоения новых технических подходов и решений. Например, в середине 1980-х ИТ-сотрудников больше всего заботили конфигурация автономных ПК и управление централизованным доступом к мэйнфреймам, а к концу того же десятилетия список забот пополнился настройкой доступа в сеть. В начале 1990-х в их фокус попали проблемы обработки электронной почты и налаживания групповой работы. Но уже в середине десятилетия совершенно новое явление под названием World Wide Web в корне изменило и характер бизнеса, и роль работников ИТ. Всего за какой-то десяток лет произошла полная перестройка деятельности ИТ-подразделений: главной их задачей стало создание интернет-представительства своей организации. Но и это продолжалось недолго. На заре 2000-х стал меняться сам характер присутствия в Интернете — на смену статичным страницам приходят динамичные и всё более ... читать далее.