Актуальные темы
IT Channel News
itWeek
Intelligent Enterprise/RE
Бестселлеры ИТ-рынка
BYTE/Россия

Спецпредложения

Уважаемые партнеры! Приглашаем вас принять участие в маркетинговой акции «Гаджеты по магической цене». Закупайте электронные книги и портативную электронику DIGMA в период действия акции и получите фиксированный бонус до 30 000 рублей в зависимости от объёма закупок. Дополнительный бонус 30 000 ...
Компании PROWAY и Urovo рады объявить о запуске совместной промопрограммы на терминал сбора данных CT58C. Терминал сбора данных Urovo CT58C — это профессиональное решение для розничной торговли, транспортной отрасли и других сфер, где требуется интенсивная работа с штрихкодами. • Операционная ...
Закупайте стиральные машины, холодильники, морозильники, морозильные лари ATLANT и получайте бонусы до 8 ноября. *Программа предназначена для ограниченного круга партнёров: условия размещены на сайте для ознакомления. Для получения доступа к участию в программе партнёру необходимо обратиться к ...
Спеццены на выделенный ассортимент смартфонов, планшетов, ноутбуков HONOR до конца октября! За подробной информацией по условиям данной программы обращайтесь к менеджерам АБСОЛЮТ
За каждые 5 ноутбуков Infinix получайте шанс на Удачу! Для участия в программе необходимо иметь регистрацию в B2B eCom, за подробной информацией по условиям данной программы обращайтесь к менеджерам АБСОЛЮТ
12345Все
Другие теги

Тег: Услуги

Семейное древо: чаще всего россияне знают только три поколения предков

4 из 10 россиян могут рассказать о трех поколениях своей семьи. И лишь 3% опрошенных обладают информацией о пятом колене и дальше. В опросе сервиса SuperJob приняли участие 1600 представителей экономически активного населения страны, которые выросли с биологическими родителями. Как хорошо россияне ...

SuperJob: 41% россиян общается с коллегами вне офиса, 28% избегают подобных встреч

41% россиян общается с коллегами не только в рамках рабочего процесса, 3 из 10 перестали поддерживать неформальные встречи, а каждый четвертый уверен, что не стоит смешивать профессиональные отношения с личными. В опросе сервиса SuperJob приняли участие 1600 трудоустроенных представителей ...

SuperJob: каждую пятую женщину все еще спрашивают о планах на детей при трудоустройстве

Каждой пятой женщине, когда она устраивается на работу, задают вопрос о том, планирует ли она завести детей. Однако большинство представительниц прекрасного пола уже не сталкиваются с такими вопросами. В опросе сервиса SuperJob приняли участие 1600 экономически активных женщин страны. Каждой пятой ...

Пропавшие с радаров: гостинг остается одной из главных проблем в области подбора персонала

Гостинг — это явление, когда соискатель внезапно прекращает общение с работодателем, не выходя на связь после собеседования или даже не появляясь на рабочем месте в первый день. В 2024 году эта проблема затронула 13% работодателей. Аналитики hh.ru и облачной CRM-системы для рекрутинга Talantix ...

Две трети айтишников планируют работать на себя в 2025 году

Компания SkillStaff провела опрос, чтобы выяснить причины получения статусов индивидуальных предпринимателей и самозанятых у ИТ-специалистов. От работника к предпринимателю По данным компании SkillStaff, почти половина (44%) опрошенных ИТ-специалистов зарегистрированы как индивидуальные ...

SuperJob: для молодежи неприемлемы даже минимальные проявления харассмента

Россияне стали чаще рассказывать о фактах харассмента на работе как со стороны начальства, так и со стороны коллег. В опросе сервиса SuperJob приняли участие 1600 представителей экономически активного населения страны с опытом работы из всех округов страны. 8% россиян сталкивались с харассментом со ...

Идеи сотрудников как инновационный ресурс организации

Институт статистических исследований и экономики знаний НИУ ВШЭ анализирует инновационную активность сотрудников организаций и ее связь с практиками инновационного менеджмента. Справка: эмпирической базой для анализа послужили результаты репрезентативного опроса, проведенного в рамках Мониторинга ...

Увольнение неэффективных сотрудников: риски и последствия

Каждый второй работающий россиянин считает, что массовые увольнения неэффективных сотрудников могут спровоцировать уход ценных кадров. Опрос SuperJob показал, что 34% респондентов уверены: такие увольнения снижают производительность, так как новые сотрудники не всегда оказываются лучше прежних ...

Работодатели теряют молодых специалистов из-за соперничества ради карьеры

41% начинающих специалистов в возрасте от 18 до 27 лет сталкивались с нездоровой конкуренцией на старте своей карьеры, выяснили эксперты кадровой компании UTEAM. В большинстве случаев это приводит к сильному стрессу, профессиональному выгоранию, снижению вовлеченности и качества работы, а в ...

SuperJob: каждого седьмого работодателя раздражает, как легко зумеры меняют работу

Эйчаров в сотрудниках-зумерах больше всего раздражает безответственность, отсутствие дисциплины и частая смена мест работы. В открытом опросе сервиса SuperJob приняли участие 1000 представителей кадровых служб предприятий и организаций из всех округов страны. Отвечая на вопрос, что больше всего ...

Лидеры читательского рейтинга

Подборка по дате

Ноябрь 2026
ПнВтСрЧтПтСбВс
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
30      

© 1991–2026 ITRN (Российская служба ИТ-новостей). Политика конфиденциальности персональных данных. 109147 г. Москва, ул. Марксистская, 34, строение 10. Телефон: +7 495 974-22-60. Факс: +7 495 974-22-63. Электропочта: itrn@itrn.ru.
Версия 21.7.  Создание сайта — студия iMake.