Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в маркетинговой акции «Вкусные условия». Участвующие бренды: Vitek, Hyundai, Rondell, Starwind. Фокусные продукты: вафельницы, тостеры, сэндвичницы, хлебопечи, кофемашины, электрические турки, капельные и рожковые кофеварки. Период действия акции: с ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем вас принять участие в промопрограмме на всю линейку продукции Patriot. Закупая оборудование Patriot, вы накапливаете бонусы. По итогам акции накопленные бонусы выдаются в виде подарочных сертификатов различных розничных сетей по вашему выбору
Получите кешбэк 5% на закупку новых моделей мини-ПК CBR до 15 декабря^ Артикул 11039713 CBR DT-001 Артикул 11039714 CBR DT-002 Артикул 11111883 CBR DT-007 Артикул 11113650 CBR DT-008 В течение 10 дней после отгрузки заполните форму регистрации, указав свои данные: ФИО, код клиента, должность ...
В компаниях среднего и малого бизнеса главе ИТ-службы отводится важная, но второстепенная роль, сводящаяся к присмотру за информационными системами и функционированием инфраструктуры. Однако на самом деле такие предприятия очень зависят от своих ИТ-директоров. СМБ-фирмы не менее зависимы от информационной технологии, чем крупные организации. Поэтому их ИТ-директор является влиятельным членом руководства. В таких организациях гораздо меньше ИТ-специалистов, чем в больших корпорациях, поэтому глава ИТ-отдела должен принимать самое непосредственное участие в разработке и поддержке ИТ-инфраструктуры, а следовательно, иметь высокую квалификацию в области ИТ, но не обязательно обладать значительным опытом в сфере бизнеса. Многие ИТ-директора и в крупных, и в мелких компаниях являются опытными профессионалами, имеющими сильную подготовку в сфере управления проектами. Однако в СМБ большинство из них не имеет степени MBA (Master of Business Administration), но хорошо разбираются в ИТ-архитектуре. Они чаще всего сфокусированы на ИТ-операциях и технологиях, и хотя играют первые роли, остаются влиятельными лицами и непосредственно подчиняются главному исполнительному директору, принимают участие в принятии важных для бизнеса решений не реже, чем в больших компаниях. Чего же не хватает CIO в малом бизнесе? Более достойных заработков, которые есть у их коллег, работающих в компаниях из списка Fortune 1000 (см. табл. 1). И в крупных и в средних организациях ИТ-директора — это, как ... читать далее.
