Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в маркетинговой акции «Вкусные условия». Участвующие бренды: Vitek, Hyundai, Rondell, Starwind. Фокусные продукты: вафельницы, тостеры, сэндвичницы, хлебопечи, кофемашины, электрические турки, капельные и рожковые кофеварки. Период действия акции: с ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем вас принять участие в промопрограмме на всю линейку продукции Patriot. Закупая оборудование Patriot, вы накапливаете бонусы. По итогам акции накопленные бонусы выдаются в виде подарочных сертификатов различных розничных сетей по вашему выбору
Получите кешбэк 5% на закупку новых моделей мини-ПК CBR до 15 декабря^ Артикул 11039713 CBR DT-001 Артикул 11039714 CBR DT-002 Артикул 11111883 CBR DT-007 Артикул 11113650 CBR DT-008 В течение 10 дней после отгрузки заполните форму регистрации, указав свои данные: ФИО, код клиента, должность ...
Компания “1-й Архитектор бизнеса” автоматизировала учет в Московском государственном университете экономики, статистики и информатики (МЭСИ). Проект, целью которого было повышение эффективности финансового планирования и бухгалтерского учета в вузе, выполнялся на базе ПО “1С:Зарплата и Кадры”, “1С:Бухгалтерия для бюджетных учреждений” и “1С:Свод отчетов”. Внедренное решение, автоматизировавшее 18 рабочих мест, обеспечивает формирование бухгалтерской отчетности, позволяет вести кадровый учет и расчет заработной платы и дает возможность вести учет студентов и абитуриентов. Предусмотрены также функции для составления консолидированной отчетности, инструменты учета автохозяйства и средства для учета материальных запасов и основных средств. Кроме того, внедренное решение позволяет анализировать студенческий состав МЭСИ по различным критериям, включая вид обучения, гражданство и пол. Компания “Микротест” в свою очередь внедрила ПО “1С:Зарплата и управление персоналом” в фирме M-I SWACO. Цель проекта — устранение противоречий между корпоративными стандартами международной компании и требованиями российского законодательства по процедурам управления персоналом. Среди задач значилось, а частности, создание средств для проведения оперативного анализа кадрового состава предприятия и расчета начислений сотрудникам. Внедренное решение, автоматизировавшее 20 рабочих мест, позволяет управлять набором сотрудников, предоставляет средства для учета работников предприятия, а ... читать далее.
